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天道酬勤勇者胜,百炼品质铸匠心——市和天建设项目管理公司参加省首届监理职业技能竞赛纪实

文章来源: 发布于:2022-07-14 点击:643
2021年11月18日,安徽省首届工程监理职业技能竞赛决赛,经过两天激烈而又紧张的角逐,在省会合肥圆满落下帷幕。马鞍山和天建设项目管理有限公司光荣的收获了决赛团体二等奖、专监二等奖、监理员三等奖奖项。高光时刻,我们回眸整个备赛参赛过程,深切感受到这是一场弘扬工匠精神、重塑监理形象、提升企业品质的超级战役。通过职业技能竞赛,激发了求知热情,营造了学习氛围,提升了服务技能,凝聚了团队智慧,增强了集体荣誉感,铸就了团队品质,夯实了企业发展基础。
参加本次技能竞赛,马鞍山和天建设项目管理公司收获满满。在此与大家共同分享。
领导认知  高度重视
去年7月15日,公司参加了安徽省首届工程监理职业技能竞赛——马鞍山市建委建管处初赛动员会。经过竞赛组委会的宣贯,公司高层深刻认识到本次职业技能竞赛“重塑再造、回归本真”、“弘扬工匠精神、重塑行业形象”的深刻内涵。公司领导决定以竞赛为契机,不仅要“以赛促学、以赛促训”,还要“以赛促建”。通过备赛、参赛,激发员工敬业爱岗的工作热情,营造刻苦钻研、精益求精的学习与工作氛围,发现和培养高技能监理人才,实实在在打造一批属于本企业的监理工匠。并以他们为中心,传带和提升全员职业技能水平,为企业建立优质服务平台,打造企业公信力,推动企业高质量发展。
为此,公司成立了以总经理为组长、各部门负责人参加的竞赛领导小组。领导小组认真编制了参赛计划,明确提出了参赛要求,以在竞赛中获取名次为目标、现金重奖获得名次人员为手段,鼓励动员全体监理人员积极报名参赛,全面实现本次参赛的目标。
精心组织  明确分工
和天建设项目管理公司是一个外向型企业,大部分监理人员分布于全国各地乃至东南亚地区。为组织好本次竞赛,领导小组决定以部门为单元,采用个人报名、监理部推荐、公司统一调配的原则确定参赛人员。由综合部负责参赛报名、与竞赛组织单位联络、参赛后勤保障,总工办负责参赛人员现场与培训、参赛的工作安排,质安技术部负责组织培训、模考及参赛。
公司以举行一场战役的姿态进行参赛组织,领导小组发布了参赛动员备赛1号令。各监理部人员踊跃报名,经过层层筛选,确定了40人的初赛队伍。质安技术部建立了技能竞赛微信群,将与监理职业技能相关的法律、法规、标准、规范等培训材料发至群内,组织和监督参赛人员学习。由于参赛人员大多在监理项目上,为确保不影响生产,领导小组号召参赛选手们利用晚上进行学习、白天结合在手的监理工作消化竞赛知识点,将利用休息时间学习并取得成效的列入加班时间。此举,大大激发了参赛热情,竞赛群里大家踊跃提问、交流,学习气氛浓厚而高涨。
8月2日,质安技术部将初赛模拟练习题发布至竞赛群,领导小组发布了统一模考备赛2号令,要求所有参赛人员利用业余时间模考。为掌握大家的学习情况,质安技术部每隔两天在统一时间内组织一次模拟考试,统计成绩,对错题及常见的错误概念纠正后举一反三汇总发至群内,采取差别化管理、针对性辅导,对成绩较好的提出提升要求,实施督导,对于成绩较差的设定基础目标,进行一对一辅导。选手学习认真,辅导督导有力,每一次模考都有提高。从第一次模考平均成绩63分到初赛前模考平均成绩91分,效果明显。
以赛促训  高效提升
8月18日上午9-11点,初赛人员准时登录系统进行考试,随着一张张参赛照片及考试成绩截图陆续发回竞赛群,一时间选手们对考题热议和探讨成了竞赛群的新亮点。此刻,我们深感所有参赛人员的学习热情以及对于专业知识的追求欲以被空前调动,竞赛的效果比任何一次培训都显著。更为可贵的是,初赛不仅使参赛人员理论水平有了较大幅度的提高,更重要的是激发了全体员工的集体荣誉感,大大增强了公司的凝聚力,让我们看到了公司高质量发展的重磅能量所在。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。经过初赛,我公司取得了马鞍山市赛区国内组团体第一名、专监第一名、监理员第一名、海外组专监第一名、监理员第一名的优异成绩,并获得进入省监理职业技能竞赛决赛资格。要特别提到的是我公司海外组参赛的三名监理人员,他们其中两人身在疫情严重的印尼国一个偏僻的小岛上,他们需要克服工作环境差、身体适应性差、网络信号随时可能中断以及与中国国内时差等种种困难,积极参与竞赛并取得了良好的成绩。体现了自身价值,展示了个人风采。他们在现场刻苦学习专业知识、积极备赛的态度受到了业主方的高度评价。由于疫情原因,海外组未能回国参加决赛,但他们远在异国他乡全程关注了竞赛盛况,并在竞赛落幕当天,第一时间微信恭贺公司取得的优异成绩。这充分说明了本次竞赛已充分调动了员工对学习与工作的热情以及提升职业技能的渴求,其影响力远远超过了公司高层的预期。
为争取决赛取得优异成绩,培养员工钻研学习、积极工作的热情,形成追求专业、实现卓越的企业文化,公司在确定了决赛人员名单后,董事长要求领导小组即刻发布决赛紧急动员备赛3号令,同时组织召开了动员会,号召参赛选手及配合部门紧急进入决赛备战状态,再一次承诺奖励措施。选手们群情激昂,个个磨拳擦掌,纷纷表示冲刺奖项的决心。配合部门秣马厉兵,精心组织,质安技术部将决赛备赛策划为三个阶段,并组织实施。
第一阶段为提高客观题答题准确率。通过网络学习、讨论及定期进行模考、总结,参赛选手答题准确率均已达到99%以上。董事长及总经理全程给予参赛选手支持与鼓励。进入决赛冲刺阶段后,公司结合工作实际,调整安排三名参赛选手集中学习。第二阶段为提高客观题答题速度。领导小组规定选手们每天每人模考10套试卷1000题,由总经理亲自监考、批改试卷、公布分数、查找问题、讨论总结。通过第二阶段的学习,选手们答题速度提高至每套模拟试卷5到8分钟。第三阶段为案例分析及处置题的攻坚克难。三名选手在质安技术部部长的带领下,利用学到的知识突击检查了三个在建项目的监理资料,并对资料员进行了现场指导与培训,验证并巩固了所学技能知识,进一步激发了学习兴趣。公司总经理还通过一些大型施工企业,搜集了几十道施工中可能出现的质量或安全隐患案例及处置方法,要求选手们“以案学法,以案求精”,结合学到相关法律法规、标准及规程进行分析对照。这不仅提高了选手理解能力,强化了选手动手解决问题的能力,更为公司搜集了有效的培训教材。在冲刺阶段,选手们自觉坚持每天晚上学习到12点左右,国庆假期仍然坚持学习,真正做到了“5+2”、“白加黑”。
以赛促学  学以致用
在备赛过程中,公司竞赛领导小组要求有条件的监理部应坚持将备赛学习到的知识点运用到监理工作中。
备赛期间,在强化学习《建设工程安全生产管理条例》时,我公司有一项目监理部曾遇到一起重大安全事故隐患的处理。专业监理工程师在一钢构项目吊装现场监理时,发现施工单位未按照审批的专项方案施工,吊装存在严重隐患,根据“法规”,立即要求施工单位暂停施工并及时报告总监,总监签发了监理通知单要求施工单位停工整改,施工单位拒绝接受监理通知单并继续施工,专监一边拍照一边及时报告业主以及建设主管部门。吊车司机看到监理人员采取上述措施后,被迫将吊装作业停止,业主和建设主管部门人员赶到现场,调查分析判断,如未及时停止作业,将要发生的是被吊物滑落,可能造成一场机毁人亡的事故发生。监理人员正确的处置方法受到了业主及建设主管部门的高度评价。从备赛开始至今,参赛监理人员应用所掌握的法律、法规、标准、规范,不仅排除了数起安全质量隐患,也深化了对理论知识的理解与记忆,提升了自身职业技能水平,给企业带来了多重效益,也使行业形象重新得到尊重。真正做到“以赛促学”、学以致用。通过参加省首届监理职业技能竞赛,公司探讨及钻研监理职业技能的学习热情蔚然成风,主动要求接受培训的员工层出不穷。今年参加省职业能力水平认定考试报名人员及注册监理工程师执业资格考试报名人员数量同比增加20%以上。
以赛促建  成果斐然
公司质量安全技术部门2022年培训计划比往年增加了两倍的培训次数及人次,培训方式及成果考核也进行了大幅改进。考虑到疫情的影响及公司监理业务外向拓展的特殊性,公司质量安全技术部将竞赛培训微信群扩大到全体监理人员,并在群里征集监理相关案例,供全体员工分析学习。
通过组织本次竞赛备赛,公司在弘扬劳模精神、宣传推广正能量的同时,科学合理制定经济奖励措施,有效调动了员工积极向上的潜能。竞赛也是一种学习和提升,是发现监理职业技能人才的有效方式,竞赛是精益求精锤炼和打磨工匠精神的“催化剂”,更是企业高质量发展的“助推剂”。随着国家法律法规及建筑市场管理的日臻完善,靠以不正当竞争手段谋取市场的日子一去不复返了,只有努力提高员工的职业技能,充分发挥团队的聪明才智,提升企业协同作战的整体素质,激发员工的集体荣誉感,打造具有崇高职业道德和高超技能的队伍,企业才能建立优质的服务平台,增强企业的凝聚力,激发企业的创新创造潜力,塑造令人尊重的市场形象,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
(作者单位:马鞍山和天建设项目管理公司)
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